[et_pb_section admin_label=»section»]
[et_pb_row admin_label=»row»]
[et_pb_column type=»4_4″][et_pb_text admin_label=»Text»]
Vår erfaring fra noen av landets største prosjekter innen serviceutvikling og samarbeid er at du vil lykkes best når:
Vellykket serviceutvikling skapes av gode kurs/e-kurs, og oppfølging med oppgaver av trente og engasjerte ledere. Du kan lese mer om dette i artikkelen 10 steg til bedre kundeservice.
- Ledelsen er engasjert.
- Alle avdelinger og medarbeidere er med i prosessen.
- Du bruker verktøy for å måle medarbeideres holdninger til (og kunnskaper om) service gjennom prosessen
- Du kjenner kundenes behov og tilfredshet (KTM – Kunde tilfredshets monitorering), gjennkjøp, ambssadørfaktor og hvor enkelt det er for kunden å handle hos dere.
- Du lærer opp interne kursledere og endringsagenter (overføring av kompetansen)
- Samtidig lærer opp ledere i serviceledelse og motivasjon
- Medarbeidere og ledelse er sammen på seminarene
- Dere sammen setter mål for servicegrad og konkretisere ønsket atferd
- Deltagerne blir fulgt opp mellom og etter seminarer
- Bedre service og salg feires og belønnes
- Dere hyppig måler (tracker) og fokuserer på utviklingen av kundetilfredsheten
- Lederne motiverer til bedre service
- Har kontinuerlige avdelingsmøter der serviceutvikling er et tema
- Dere følger opp med hyppige resultat oppfølgings samtaler der serviceutvikling er et av målene
-Vi hjelper deg å lykkes!
Ring 5553 1050
mail red@e-management.no[/et_pb_text][/et_pb_column]
[/et_pb_row]
[/et_pb_section]
Legg igjen en kommentar
Du må være innlogget for å kunne kommentere.